• Главная
    		•
  • Скачать

    • Контрольная Тема: Американская модель менеджмента.Период изготовления: июль 2023 года.ВУЗ: неизвестно


    Предмет: Менеджмент. Добавлен: 27.11.2023. Год: 2023. Страниц: 21. Оригинальность по antiplagiat.ru: 4%

    Введение 3
    1. Теоретические основы американской модели менеджмента 4
    2. Сравнительная характеристика американской, российской, японской и немецкой моделей менеджмента 7
    3. Преимущества и недостатки американской модели менеджмента 15
    4. Особенности использования американской модели менеджмента в российских условиях 17
    Заключение 18
    Список использованной литературы 21

    На сегодняшний день, наиболее общепринятой является американская модель управления персоналом, влияние которой на развитие теории и практики в управлении особенно велико. Актуальность данной проблемы в том, что с каждым годом возрастает необходимость знаний и компетентности в данной системе управления. На основе мирового опыта управления производством можно сказать, что в качестве решающего фактора в стабильном и длительном функционировании предприятий, их поступательном развитии выступает наличие высококачественного менеджмента и менеджмента персонала в частности.
    В качестве цели данной работы выступает исследование американской модели менеджмента.
    Для того, чтобы достичь поставленной цели, в процессе написания работы, необходимо решить следующие задачи:
    -рассмотреть теоретические основы американской модели менеджмента;
    -дать сравнительную характеристику американской, японской и немецкой моделей менеджмента;
    -дать оценку преимуществам и недостаткам американской модели менеджмента.
    В качестве объекта данной работы выступают процессы управления персоналом в организации.
    В качестве предмета данной работы выступает американская модель менеджмента.
    При написании работы использовались научные статьи, материалы, периодическая литература, статистические данные и учебные пособия исследователей в сфере менеджмента. В работе были использованы методы синтеза, анализа, общенаучные методы.
    1. Теоретические основы американской модели менеджмента

    На сегодняшний день, к наиболее важным элементам сил производства и главного источника развития экономики, относят профессионализм, образование, подготовку, мотивацию деятельности. Можно говорить о непосредственной зависимость конкурентоспособност экономики, уровня благосостояния населения от того, насколько качественным является трудовой потенциал сотрудников предприятий данного государства
    ...
    1. Байгот С. А., Ефимчик Е. Е. Основы менеджмента, – 2 изд. – Мн.: «Информпресс», 2012. – 890 с.
    2. Балашов Ю.К. Оценка персонала - основа кадровой политики зарубежных фирм// Кадры предприятия.- 2013.- № 9.- 204 с.
    3. Басовский, Л.Е. Менеджмент: учеб. пособие для студ. вузов, обуч. по экон. и упр. спец. / Л.Е.Басовский. - М.: ИНФРА-М, 2015. - 214 с.
    4. Блэйк Р.Р., Мутон Д.С. Научные методы управления / Р.Р., Блэйк, Д.С. Мутон, М.: Дело, 2014. - 704 с.
    5. Веснин В.Р. Основы менеджмента. Учебное пособие. – М.: Гном-пресс, 2014 – 670 с.
    6. Грейсон Д., ОДелл К. Американский менеджмент на пороге XXI века. - М.: Экономика, 2011. – 312 с.
    7. Гольштейн Г.Я. Основы менеджмента - М., ЭКО, 2010 - 116 с.
    8. Гончаров, В. И. Менеджмент: учебное пособие / В. И. Гончаров. – Минск : Современная школа, 2010. – 635 с
    9. Данько, Т.П., Голубев, М.П. Менеджмент и маркетинг, ориентированный на стоимость: Учебник / Т.П. Данько, М.П. Голубев. - М.: ИНФРА-М, 2014. - 416 c.
    10. Колпаков В.М. Управление развитием персонала. - К.: МАУП, 2013. - 712 с.
    11. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. - М.: Дело, 2014. - 704 с.
    12. Основы менеджмента. Учебное пособие для вузов. Научн. ред. А. А. Радугин. М.: Центр, 2015 – 670 с.
    13. Оучи У. Методы организации производства: японский и американский подходы. - М.: Экономика, 2014 – 300 с.
    14. Резник С. Д., Игошина И.А., Резник В.С. Менеджмент организации – М, 2013 – 567 с.
    15. Татарников А.А. Управление кадрами в корпорациях США, Японии, Германии. - М.: ИНЭ, 2012 – 120 с.
    16. Тичи Н., Деванна М. Лидеры реорганизации (из опыта американских корпораций): Пер. с англ.// Н. Тичи, М. Деванна - М.: Экономика, 2010 – 567 с.
    17. Травин В.В. Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия М.: Дело, 2015 – 789 с.
    18. Фатхутдинов Р. А. Система менеджмента. Учебно-практическое пособие. АО Бизнес-школа «Интел-синтез». М.: 2014 – 500 с.
    19. Харингтон Дж. Управление качеством в американских предприятиях. - М.: Экономика, 2010 – 780 с.
    Перейти к полному тексту работы